勞務(wù)公司一直是重災(zāi)區(qū)，也是稅務(wù)局年檢的重點(diǎn)之一。大家一定要提高警惕，自查到位，遠(yuǎn)離風(fēng)險(xiǎn)！
嚴(yán)查開始！稅務(wù)局查什么？如何預(yù)防？
1.勞務(wù)公司有勞務(wù)派遣資質(zhì)嗎？
根據(jù)《勞動(dòng)法》和《勞務(wù)派遣行政許可實(shí)施辦法》，勞務(wù)公司必須在注冊(cè)費(fèi)用方面符合要求，申請(qǐng)《勞務(wù)派遣經(jīng)營(yíng)許可證》，才能從事勞務(wù)派遣業(yè)務(wù)，開具勞務(wù)派遣發(fā)票。
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2.勞務(wù)公司開具的發(fā)票備注欄是否合規(guī)？
根據(jù)總局公告2016年第23號(hào)，開具建筑服務(wù)發(fā)票時(shí)，應(yīng)在發(fā)票備注欄注明建筑服務(wù)發(fā)生的縣(市、區(qū))名稱和項(xiàng)目名稱。
3.資金流、發(fā)票流、合同流、勞動(dòng)力流是否一致？
這里需要重點(diǎn)檢查勞務(wù)公司給施工企業(yè)開具的勞務(wù)發(fā)票備注欄是否注明“包括通過農(nóng)民工工資專用賬戶支付農(nóng)民工工資的施工企業(yè)總承包人元”字樣。
4.勞動(dòng)者工資、薪金的具體計(jì)算標(biāo)準(zhǔn)
包括工資計(jì)算標(biāo)準(zhǔn)、勞動(dòng)者的具體工作和相應(yīng)的考核文件。
5.現(xiàn)金支付工資的證明
包括時(shí)間、地點(diǎn)、簽發(fā)人、聯(lián)系人以及驗(yàn)證收件人身份的工作流程。
6.檢查實(shí)際營(yíng)業(yè)地點(diǎn)
工商登記中的地址是否與實(shí)際經(jīng)營(yíng)地址一致。
開假勞動(dòng)發(fā)票！企業(yè)應(yīng)該如何防范？
1.加強(qiáng)對(duì)勞務(wù)派遣公司的審計(jì)。
審核業(yè)務(wù)范圍、規(guī)模、是否有勞務(wù)派遣資質(zhì)等。
2.加強(qiáng)發(fā)票審核
發(fā)票是否與實(shí)際業(yè)務(wù)相符(開票內(nèi)容、數(shù)量、金額、供應(yīng)商等))，發(fā)票備注欄是否符合要求等。
3.嚴(yán)格的報(bào)銷制度
發(fā)票報(bào)銷不要只附一張發(fā)票，還要附一些材料(如合同、付款憑證等。)證明業(yè)務(wù)的真實(shí)發(fā)生。
4.使用銀行轉(zhuǎn)賬。
注意，一定要用銀行轉(zhuǎn)賬，這對(duì)稅務(wù)局判斷業(yè)務(wù)真?zhèn)畏浅Ｖ匾?
注意！派遣勞動(dòng)者的工資和社會(huì)保障
1.勞務(wù)派遣工要交社保嗎？
通常，被派遣勞動(dòng)者的社會(huì)保障由派遣單位支付；
異地派遣的用人單位所在地，按照當(dāng)?shù)匾?guī)定繳納社保；用人單位有分支機(jī)構(gòu)的，由分支機(jī)構(gòu)辦理參保手續(xù)；沒有分公司的，由用人單位辦理。
需要注意的是，用人單位要為被派遣勞動(dòng)者繳納工傷保險(xiǎn)，企業(yè)千萬(wàn)不能忽視！根據(jù)《勞動(dòng)合同法》的規(guī)定，一旦被派遣勞動(dòng)者傷亡，用人單位應(yīng)承擔(dān)連帶責(zé)任！
2.勞務(wù)派遣工屬于工資還是勞動(dòng)報(bào)酬？
勞務(wù)派遣應(yīng)區(qū)分兩種情況：
情況一：合同約定直接支付給勞務(wù)派遣公司的費(fèi)用。
作為勞務(wù)費(fèi)用，根據(jù)派遣單位開具的勞務(wù)發(fā)票稅前扣除。
情形二：合同約定直接支付給員工的費(fèi)用。
應(yīng)該作為工資支出和員工福利支出。其中，屬于工資薪金的費(fèi)用允許計(jì)入工資薪金總額基數(shù)，作為計(jì)算扣除福利費(fèi)等相關(guān)費(fèi)用的依據(jù)。
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